أعلنت شركة الاتصالات السعودية (STC) عن وجود وظيفة إدارية شاغرة بمسمى “مُحلل تقييم”، وذلك وفقا للتفاصيل وطريقة التقديم المبينة أدناه:
وصف الوظيفة :
- تطوير الاستراتيجيات: تصميم وتنفيذ استراتيجية شاملة لأدوات وعمليات التقييم لضمان الدقة في تقييم المواهب الحالية والمستقبلية.
- إدارة مراكز التقييم: الإشراف على مراكز التقييم لتقديم بيانات قوية تدعم قرارات التوظيف والتعاقب والتطوير.
- التصميم والتطبيق: تصميم وتطبيق نهج STC للتقييم الخاص بتطوير القدرات القيادية والفنية، وتقييم الموظفين الجدد.
- البحث والتعاون: مواكبة أحدث الاتجاهات القيادية، والتعاون مع إدارة الكفاءات والمهارات لضمان شمولية التقييم.
الشروط والمؤهلات المطلوبة:
- المؤهل العلمي: درجة البكالوريوس أو الماجستير في التخصصات التالية أو ما يعادلها:
- الموارد البشرية.
- علم النفس التنظيمي.
- إدارة الأعمال.
الخبرة: لا تُشترط وجود خبرة سابقة (فرصة ممتازة لحديثي التخرج).
موعد التقديم:
التقديم مُتاح الآن وقد بدأ يوم الإثنين 29 سبتمبر 2025م.
طريقة التقديم:
للتقديم على وظيفة “مُحلل تقييم” بشركة الاتصالات ومعرفة المزيد من التفاصيل، يرجى زيارة الرابط التالي: اضغط هنـــــــــــا